Surse
În primele patru luni ale anului 2026, AJOFM Ialomița a înregistrat 854 de persoane încadrate în muncă prin intermediul Programului Național de Ocupare a Forței de Muncă. Analizând distribuția pe sexe, vârste, mediul de rezidență și nivelul de pregătire, se conturează portretul noilor angajați și provocările cu care se confruntă această comunitate.
Dintre cei încadrati, 334 erau femei, iar restul erau bărbați, indicând o participare echilibrată în funcție de ocupațiile disponibile în regiune. Vârsta medie a noilor angajați arată un mix robust: 463 de persoane au peste 45 de ani, 172 au între 35 și 45 de ani, 105 între 25 și 35 de ani, iar 104 sunt tineri sub 25 de ani.
Din punct de vedere al rezidenței, 357 provin din mediul urban, iar 497 din mediul rural, evidențiind un impact semnificativ asupra satelor și comunelor din Ialomița. În ceea ce privește pregătirea profesională, cele mai multe persoane au studii gimnaziale (290), iar 242 au absolvit școala profesională/arte și meserii; 190 au studii liceale, iar 36 au studii postliceale sau universitare.
Din totalul ocupării, 195 de persoane fac parte din categoria celor greu sau foarte greu ocupabile, subliniind provocările din piața muncii locale. Datele furnizează o imagine clară despre portretul forței de muncă locale în prima parte a anului, dar și despre necesitatea de programe de formare și incluziune, în condițiile în care un număr semnificativ de angajați provin din mediul rural.
Autoritățile locale și agențiile de ocupare a forței de muncă vor monitoriza dinamica pe trimestrele următoare pentru a identifica domeniile cu cea mai mare cerere de forță de muncă și pentru a direcționa resursele spre grupurile cele mai vulnerabile.
